Observé chez
Gestionnaire Paie et Administration du Personnel
Ressources Humaines
Ressources Humaines
Rôle
Gestionnaire paie et administration du personnel chargé de la rédaction des contrats de travail du suivi des absences de la gestion des visites médicales et de la transmission des charges sociales aux organismes compétents.
Contextes
Banque et assurance
Compétences
Rédaction de contrats de travailGestion des avenantsSuivi des visites médicalesAffiliation et résiliation mutuelleGestion des indemnités journalièresGestion des absencesSuivi des entretiens professionnelsSaisie des éléments variables de paieJustification des comptes de paieTransmission des charges sociales
Challenges détectés
2 enjeux- Conformité
Assurer la conformité administrative et sociale
- Optimisation
Optimiser le suivi des absences et des indemnités