Observé chez
Product Manager outils RH internes
Transports
Informatique
Paris
Rôle
Pilote l'évolution et la fiabilité opérationnelle d'une plateforme de mobilité interne en alignant les règles métiers sur les processus RH et en renforçant la gouvernance fonctionnelle pour les utilisateurs et les équipes support.
Contextes
Transports
Compétences
Gestion de produitDocumentation fonctionnelleGouvernance métierAdministration d'outils RHMéthodes Agile et Scrum
Challenges détectés
3 enjeuxLes principaux enjeux identifiés chez RATP Smart Systems, avec les technologies et compétences associées.
- 01Optimisation
Améliorer la fiabilité opérationnelle de la plateforme de mobilité interne
Compétences clés
Gestion de produitGouvernance métier - 02Optimisation
Renforcer la gouvernance métier et l'autonomie des équipes RH
Compétences clés
Administration d'outils RHDocumentation fonctionnelle - 03Optimisation
Réduire la dette technique et améliorer la sécurité



